Kompanije nikako ne mogu da utiču na informacije koje su prikazane u komentarima.
Nov 27, 2023,
"Bez Naslova"
Dobre stvari
Što plata ne stagnira, može donekle da se napreduje i privatno zdravstveno
Loše stvari
Rad praznicima iako bi moglo da se izdejstvuje da ga ne bude, raznorazne radionice poput care-a, buddyja koje su potpuno nepotrebne i ometaju zaposlene u radu.
Savet menadžmentu
Više da se posvete radnicima i njihovom zadovoljstvu.
Nov 26, 2023,
"Male plate, mnogo obećavaju na razgovoru za posao a od toga ne ispune ni delić. O povećanju zarade nema ni govora. Naš menadžment. :( ni ne govore"
Dobre stvari
Redovna plata, odnos sa kolegama, mogućnost rada od kuće.
Loše stvari
Nepotizam, nebriga lidera i menadžera da se izbore za bolje uslove zaposlenih.
Savet menadžmentu
Da osluškuje zaposlene i prate tržište pa shodno tome i povečavaju zarade i stimulišu zaposlene.
Nov 23, 2023,
"Bez Naslova"
Savet menadžmentu
Posmatrati zaposlene kao individue a ne kao broj
Nov 23, 2023,
"Za početak jako dobra firma, ali samo za početak karijere"
Dobre stvari
Kolege, "krađa znanja" radi usavršavanja profesionalne karijere
Loše stvari
Plata, viši menadžment, organizacija posla
Savet menadžmentu
Da budu više organizovani, komunikativni i da povećaju plate jer je plata šaka jada
Nov 21, 2023,
"Dobra za prvi posao, nista vise od toga"
Dobre stvari
Kolege su korektne, plata na vreme
Loše stvari
Plata je mala (preživljava se mesec), povišice smešne, napredovanje svojim trudom nikakvo
Oct 28, 2023,
"Vodeća logistička kompanija priža mnoge mogućnosti ali naj niže na tržištu daje plate"
Dobre stvari
Kolege su veoma dobre ,saradnja i upoznavanje sa kolegama u inostranstvu,mogućnost odlazka na rad u inostranstvo
Loše stvari
Prate se veze ,napreduješ na kašičicu ,prednost imaju ljudi koji su dugo u kompaniji i ako ih junior obucava i vodi posao.ljudi se necene malo se plaćaju
Savet menadžmentu
Ne puštajte kvalitetne ljude da vam odlaze ,ne ulažite u stvari nego u ljude
Oct 02, 2023,
"Gubljenje vremena i živaca za minimalac"
Dobre stvari
Ništa. Sve je gore, svaka nova mera je samo još jedan razlog zbog kog treba otići.
Loše stvari
Izrabljivanje za minimalac.
Zamažu vam oči nekim voćnim danom, lepom zgradom i kancelarijom. Živite na minimalcu. Ne verujte na reč i to je to. Njima nije stalo do radnika.
Savet menadžmentu
Da se pozabave ponašanjem Tim lidera i njihovom odnosu prema radnicima.
Sep 27, 2023,
"OK"
Savet menadžmentu
Vece plate
Sep 24, 2023,
"Ima potencijala za mnogo bolje od trenutnog , samo kad bi se malo bolje organizovali , bili fer, vise brinuli o svojim zaposlenima i naucili da ih slusaju"
Dobre stvari
Redovna plata
Neke kolege
Mogucnost da se jako puno nauci
Loše stvari
Plata
Prekovremeni
Odnos nadredjenih prema radnicima
Losa preraspodela poska
Nedovoljan broj zaposlenih
Stalna tenzija
Sep 06, 2023,
"Tipicna srpska firma"
Dobre stvari
Redovna plata
Loše stvari
Plata
Savet menadžmentu
Da povecaju plate
Sep 05, 2023,
"Bedno"
Loše stvari
Plata
Sep 05, 2023,
"Losa plata"
Dobre stvari
Kolege
Loše stvari
Plate ispod minimuma, ne slusaju se radnici koji obavljaju sav posao
Savet menadžmentu
Povecajte plate
Sep 02, 2023,
"Svakodnevno izrabljivanje za skoro pa minimalac"
Dobre stvari
Kolege, njihove kompetencije i odgovoran odnos orema radu i pored sve lošijih uslova.
Aug 26, 2023,
"Vrlo dobro"
Dobre stvari
Atmosfera, kultura, lokacija, benefiti
Loše stvari
Tesko je razumeti ljude,
Savet menadžmentu
Odlican napredak
Aug 23, 2023,
"x"
Dobre stvari
obezbedjeni jako dobri uslovi rada
postuje se sva zakonska regulativa
mogucnost napredovanja i odlaska u inostranstvo
Loše stvari
velimi odliv i priliv kadrova
mali broj dana godisnjeg odmora
los sistem nagradjivanja i napredovanja
osrednja plata
Savet menadžmentu
x
Aug 11, 2023,
"Loš menadžment, ipak treba veza"
Dobre stvari
Kao da radiš u državnoj instituciji i plus i minus, momeš na odmor, bolovanje, trudničko, mesto će te čekati. Plata neće zakasniti, kolika plata toliko i prijavljeno, neki napredak je moguć na osnovu učinka, ali ne veliki u finansijskom smislu. Bolje je od svake bakalnice.
Loše stvari
Bolja mesta i povećanje plate ne idu po zasluzi nego po prijateljskoj liniji. Plata je mala, ne može da se spoji mesec, privatno osiguranje, hvale se da ga imaju, ali ništa ne pokriva, kao da ga i nema. Od tima do tima međuljudski odnosi, negde užas, negde bolje, neko reče da neće da ti kolege koje su tu duže pokažu posao, takođe isto bilo i meni. Može se doživeti mobing, iz ličnog iskustva govorim, ali i iz iskustva drugih koji su se žalili. Uglavnom rade klinci, koji gledaju kako će da odu iz KN pa neće da rade, moraš za njima da vadiš fleke. Nadređeni nisu stručni, ne znaju procese koje trebaju da nadgledaju, ali ih to ne brine mnogo, pošto ti moraš da radiš i svoj posao i njihov.
Savet menadžmentu
Možda je lepo dovesti drugaricu, druga, porodicu, ali na kraju neko mora i da radi.
Aug 06, 2023,
"Radni logor!!"
Dobre stvari
Apsolutno nista, firma za izbegavanje u sirokom luku!
Loše stvari
Sve je lose, od bedne plate i previse posla do nekvalifikovanih nadredjenih i kolega.. Niko ne zna da radi svoj posao, vlada opsti haos i rasulo. Obuka prakticno ne postoji, odmah vas gurnu u vatru pa se sami snalazite!
Savet menadžmentu
Promeniti nesposobne tim lidere koji ne znaju ni svoj posao a kamoli posao svojih operatera
Aug 02, 2023,
"Menadzment jako los, tim lideri vecina jako losa, napreduje se samo ako nekog licno poznajete.Ljudi sami sebi izmisljaju poziciji i niko nista ne radi na odredjenim pozicijama.Medjuljudski odnosi uzasni"
Dobre stvari
Redovna plata, prijava, privatno zdravstveno
Loše stvari
Male plate i tesko se dolazi do povecanje.Pocetna plata je tik iznad minimalca.Ne zna se kolike su plate na kojim pozicijama kada se konkurise
Savet menadžmentu
Da se spuste na zemlju, rade svoj posao.Da unapreni netreba da budu samo "njihovi" ljudi.porucila bih i da neko treba da se pozabavi svim silnim menadzerima i koliko zapravo doprinose firme.Niko me nadgleda njihov rad.
Jul 30, 2023,
"Bolje stanje nego na drugim mestima ali je mnogo lošije stanje u odnosu na to kad sam počela da radim. Oterali su kvalitetne ljude i to i dalje čine."
Menađžment, Tim lideri, svi su neobavešteni, ne zna se nikad ništa, odakle se radi, kako se radi, ne dobija se čovek kada je potreban pa se non stop radi duže...
Savet menadžmentu
Da prestanu sa ovakvim odnosom prema zaposlenima, da shvate da zapošljavaju ljude a ne robote. I da nezadovoljan radnik uvek će manje raditi i otići na kraju. I da cene radnike koji ostaju, rade u timu iz koga svi beže, ostaju duže i sl.
Jul 26, 2023,
"Ne dao Bog nikom"
Dobre stvari
Kolege poneke
Savet menadžmentu
Zaposlite dovoljan broj ljudi a ne da umiremo od posla za bedne pare
Voleli bismo da Vam šaljemo informacije kad je Vaš komentar odobren kao i ostale insajderske informacije korisne za svakog ko traži posao ili je aktivno zaposlen.